Plombière ou plombier

Suivez-nous sur LinkedIn Motif de l'offre d'emploi: Remplacement d'un poste permanent Type d’emploi : Employé Durée anticipée en mois (pour les contrats et les affectations temporaires): N/A Famille d’emplois : Entretien et fonctionnement Nombre de postes à pourvoir : 1 Faculté/Service - Département : Infrastructure - Plomberie Campus : Campus principal Affiliation syndicale : IUOE/772B – Métiers, terrains et du transport Date d’affichage (AAAA/MM/JJ): 2026/06/11 Les candidatures doivent être reçues AVANT LE (AAAA/MM/JJ): 2026/06/22 Heures par semaine : 40 Classe salariale : Plumber - 772B Échelle salariale : $40.20 - $40.20 Au sujet de la faculté/du service: Immeubles Le milieu de travail au service des immeubles se caractérise par une équipe dynamique et créative en croissance où un vent de changement souffle offrant ainsi aux gens comme vous des opportunités d’utiliser vos compétences de leadership et d’innovation afin de contribuer à la réalisation de leur mission inspirante : offrir une infrastructure de recherche de premier ordre, remodeler la vie sur le campus et l’expérience étudiante, et fournir un environnement durable pour les étudiants, les chercheurs, les enseignants et la communauté. Les installations de l’Université d’Ottawa sont réparties sur trois principaux emplacements où se concentrent 600 000 m2 (plus de 6,4 millions de pi2) d’espace réservé aux bâtiments, 42,5 hectares de terrain, 125 bâtiments et 11 résidences universitaires offrant 4 500 places. Le personnel des Immeubles compte plus de 150 membres, notamment des gestionnaires de projet, des spécialistes dans les domaines de l’énergie et de la mise en service, des ingénieures et ingénieurs en mécanique et en électricité, des architectes et des spécialistes de la planification des locaux. Les dépenses en immobilisations et les dépenses de fonctionnement du secteur des immeubles tournent autour de 100 millions de dollars, pour 2 milliards de dollars d’actifs universitaires gérés. Le plan de dépenses en immobilisations de 20 ans de l’Université d’Ottawa prévoit 4 milliards de dollars de nouveaux investissements. Il se matérialisera notamment par l’amorce du projet Top Shelf, qui verra 300 millions de dollars investis dans la construction de nouvelles installations destinées à la Faculté des sciences de la santé au campus du secteur riverain, ainsi que d’une tour sur le campus Roger-Guindon logeant le nouveau Centre de recherche médicale de pointe (CRMP) de l’Université d’Ottawa. Raison d’être du poste: Sous l'autorité du supérieur immédiat, effectue des travaux de vérification, de réparation, d'entretien, de modification et d'installation dans les domaines de la plomberie, du chauffage et des gicleurs automatiques dans les immeubles de L’Université. Au besoin, accomplit des travaux de soudure, de découpage et de forgeage à l'équipement et aux installations dans les immeubles de L’Université. Dans ce rôle, vos responsabilités seront les suivantes: Répare ou remplace la tuyauterie et installe les accessoires neufs qui entrent dans la modernisation des systèmes de plomberie. Relie les canalisations domestiques d'air, d'eau et d'égout aux réseaux d'alimentation et de renvoi. Débouche les éviers, les bassins, les douches, les urinoirs, les cabinets et la tuyauterie de renvoi. Assure le bon entretien de la tuyauterie, des robinets, des valves et des autres accessoires. Procède à la mise en opération et à la fermeture des systèmes de gicleurs extérieurs. Vérifie et entretient le réseau d'aqueduc et d'égout du campus. Perce ou fait perce des ouvertures dans les murs ou les planchers pour les tuyaux. Soude, cintre, coupe, alèse et fait le filetage des tuyaux, les installe et les raccorde. Effectue des travaux de soudure ou de découpage de plaques ou de charpente métalliques, de pièces d'équipements ou d'autres objets en métal à l'aide du chalumeau, de l'arc électrique ou d'autres appareils analogues pour la soudure et le découpage. Fait des travaux de forgeage pour fabriquer ou réparer des pièces de machinerie, d'outillage, d'ameublement et d'équipement. Procède à diverses épreuves en vue de déterminer l'étanchéité du système. Installe, remplace, répare et raccorde les canalisations et les appareils de chauffage à la vapeur ou à l’eau chaude. Ce que vous apportez: Certificat de qualification en tuyauterie (plomberie) émis par le ministère de l'Ontario Au moins 5 ans d'expérience pertinente au domaine de la plomberie Expérience dans la maintenance de plomberie a l'intérieur de bâtiments commerciaux Certification de anti-refoulement serait un atout. Expérience dans la soudure serait un atout. Connaissance des règles de sécurité selon la loi SIMDUT Bilinguisme (oral et écrit) Compétences clés à l’Université d’Ottawa : Voici les compétences exigées de tous les membres du personnel de l’Université d’Ottawa : Planification : Mettre en place une série de mesures ou d’événements afin d’atteindre un objectif ou de réaliser un projet. Planifier et organiser son travail et ses priorités dans le cadre de ses activités quotidiennes normales. Initiative : Faire preuve d’initiative et de créativité pour suggérer des améliorations et produire des résultats positifs. Faire preuve de proactivité et de débrouillardise. Être disponible et avoir la volonté de se surpasser autant que possible. Souci du service à la clientèle : Aider ou servir les autres afin de répondre à leurs besoins. Anticiper et cibler les besoins des clients internes et externes, et trouver des solutions pour y répondre. Travail d’équipe et coopération : Coopérer et bien collaborer avec les autres membres de l’équipe afin d’atteindre les objectifs communs. Accepter et formuler des critiques constructives. Savoir modifier son comportement pour atteindre les objectifs de l’équipe. L’Université d’Ottawa s’engage à offrir un milieu de travail diversifié et inclusif. Notre personnel nous tient réellement à cœur, tout comme l’équité en emploi. Nous promouvons une culture de respect, de collaboration et d’inclusion où l’esprit d’équipe, l’innovation et la créativité nourrissent notre quête d’excellence, en recherche comme en enseignement. Bien que toutes les candidatures soient les bienvenues, nous encourageons particulièrement les personnes autochtones, racialisées et handicapées ainsi que les femmes et les membres de la communauté LGBTIAQI2S+ à postuler. La création et le maintien d’un environnement de travail totalement accessible sont d’une importance capitale pour l’Université. C’est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour accommoder les personnes ayant besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de recrutement, d’évaluation et de sélection. Si tel est votre cas, veuillez nous en informer en écrivant à gestiontalentsrh@uottawa.ca. Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler; la priorité sera toutefois accordée à celles qui ont la citoyenneté canadienne ou la résidence permanente. Note : S’il s’agit d’un poste syndiqué :Le processus d’embauche est régi par la convention collective en vigueur pour le groupe professionnel précisé. Pour en savoir plus S’il s’agit d’un poste de première ligne comportant des interactions avec la population étudiante, les personnes candidates retenues doivent avoir un niveau de compétence intermédiaire avancé ou supérieur en compréhension orale et écrite dans leur langue seconde. Le niveau de compétence linguistique est déterminé au moyen d’un test de compétence mis au point par l’Institut des langues officielles et du bilinguisme de l’Université d’Ottawa. Avant le 1er mai 2022, en vertu du Règlement 129 – Vaccination contre la COVID-19, les membres de la population étudiante, du corps professoral et du personnel de soutien et les personnes en visite à l’Université (y compris les entrepreneurs) étaient tenus d’être vaccinés. Ce règlement a été suspendu le 1er mai 2022, mais pourrait être remis en vigueur à tout moment en fonction des directives de la santé publique et des recommandations des spécialistes. Commencez par filtrer par Temps plein/Temps partiel. Filtrez ensuite par Type d’emploi : Contrats à durée déterminée pour professeures et professeurs à temps partiel Postes réguliers pour professeures et professeurs à temps plein Pour les chaires de recherche du Canada, filtrez les résultats sous « Postes réguliers pour professeures et professeurs à temps plein » selon le filtre du profil d’emploi « CRC ». Postes administratifs réguliers ou contractuels pour tous les postes administratifs et de soutien, y compris les postes de direction et de haute direction Postes étudiants pour assistanat de recherche ou d’enseignement et autres postes à temps partiel offerts aux étudiantes et étudiants Filtrez ensuite par Catégorie d’emploi ou Faculté/Service. Si vous êtes actuellement un employé actif de l'Université d'Ottawa, veuillez postuler en utilisant votre profil d'employé dans Workday et NON par le biais de ce site externe. L’Université d’Ottawa est la plus grande université bilingue (français-anglais) du monde. Située au cœur de la capitale du Canada, elle jouit d’un accès direct aux plus grandes institutions du pays. Ses avancées en sciences sociales, en santé, en génie, en sciences et en sciences humaines en font un milieu d’apprentissage, d’épanouissement et d’excellence sans pareil. L’Université d’Ottawa aspire à ce que son personnel reflète pleinement la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et veille à offrir à son personnel un milieu de travail inclusif et sans obstacle. L’Université d’Ottawa offre une rémunération généreuse qui comprend un salaire concurrentiel, un régime de retraite à prestations déterminées, un régime d’assurance collective et un programme d’aide aux employés et à la famille. Découvrez nos avantages.